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Autoevaluación en el aula SESIÓN Nº 19 TUTORÍA 4º SECUNDARIA.


Sesión de aprendizaje del área de tutoría titulado AUTOEVALUACIÓN EN EL AULA para 4º de secundaria.

Sesión 19: La Autoevaluación en el aula

  1. I.                     APRENDIZAJE ESPERADO:

Dimensión: de los aprendizajes

Eje: autoevaluación estudiantil

¿Qué buscamos? Que nuestros estudiantes se autoevalúen en función del cumplimiento de objetivos grupales y personales y de conductas relacionadas si fuese necesario.

GRADO/SEC/CICLO

 

4°  A-B-C-D

VI

FECHA

DURACIÓN

2019

90’

PROFESOR

AUGUSTO CASTRO CUYA

IE.”SMP” YAULI

MATERIALES

Hojas en blanco (si se realiza en grupos de cinco participantes), cartulina, tarjetas, lumones.

Revisión de acuerdos: Tiempo 15’

En plenaria, la coordinadora o coordinador del aula pide a la secretaria o secretario que lea los acuerdos y compromisos asumidos en la sesión anterior para evaluar su nivel de cumplimiento (que va de 0%, 50%, 75% o 100%). El grupo felicita el logro o brinda sugerencias para su consecución.

           

 

Momentos

Actividades

PRESENTACIÓN

Motivación y exploración. 15 MIN.

Iniciamos la sesión recordando a nuestros estudiantes que la autoevaluación es un

proceso permanente de identificación, verificación, diagnóstico, exploración y análisis

de nuestras fortalezas y debilidades

Luego pedimos voluntariamente que una o un estudiante lea la siguiente imagen.

 

 

Solicitamos a nuestros estudiantes que a partir de lo explicado y observado respondan

a través de una lluvia de ideas la siguiente pregunta:

 

¿Cuáles son los beneficios que presenta la realización de una autoevaluación?

 

Recibimos las respuestas consignadas en las tarjetas previamente distribuidas y las

  • organizamos, a fin de reflexionarlas, comentarlas y formular algunas ideas fuerza.

 

DESARROLLO

información y orientación. 30 MIN.

 

Formamos equipos de trabajo de 5 integrantes y les entregamos a cada grupo una

hoja con la siguiente pregunta: ¿Qué actitudes o comportamientos positivos has

utilizado o presentado durante el desarrollo de las sesiones de tutoría? Los

estudiantes escribirán en esa misma hoja sus respuestas.

Luego a fin de compartir lo que nuestras y nuestros estudiantes han identificado, se les

solicita que socialicen sus respuestas con sus compañeros de equipo.

A su vez, podemos elaborar un papelógrafo con el título “Buscar a alguien que…” y

escribir diferentes conductas observadas en el aula, tales como “colabora con sus

compañeros”, “ayuda a utilizar las normas de convivencia”, “comparte sus

experiencias con los otros”, “es alegre y entusiasta durante las sesiones de

tutoría” etc., de modo que las y los estudiantes puedan escribir los nombres de

quienes piensan que se comportan según lo expresado en cada frase. Los resultados

de este trabajo se analizan en plenaria y se intercambian opiniones en busca de

fortalecer la performance personal y grupal.

CIERRE 15 MINUTOS

 

Subrayamos la idea fuerza de que todos debemos participar de la autoevaluación y

para ello debemos considerar los pasos que figuran en el anexo 1.

Toma de decisiones 10min.

Promovemos una reflexión final acerca de lo trabajado, solicitando que

durante la semana comparta comportamientos y actitudes positivas con sus

familiares y amigos.

Después de la hora de tutoría

Pedimos a nuestros estudiantes que evalúen periódicamente su desempeño y

el cumplimiento de acuerdos, normas y responsabilidades, utilizando criterios

propios o aquellos propuestos por los mismos estudiantes o por nosotros.

 

Vº Bº Coordinador de Tutoría                               Sub Director                                   Prof. de Área

 

DIRECTOR

 

Anexo 1

 Preguntas para una opinión positiva del participante. comenzamos la

actividad con preguntas hechas para que el grupo dé una opinión positiva

de la actuación de determinado participante. Por ejemplo: ¿trabaja en

grupo? ¿Cumple con sus responsabilidades?

 Preguntas de superación. Más que calificar lo “malo”, estas preguntas

se orientan a ver aquello que el participante evaluado puede superar. Por

ejemplo: “¿Qué consejo le darías a Susana? ¿En qué sería bueno que

mejore?”. Anotamos los comentarios.

 Lectura de los resultados. Leemos las evaluaciones. Es importante que

el participante evaluado escuche y solo después dé su opinión, sobre todo

para expresar su compromiso. La plenaria es un momento muy

apropiado para leer los resultados de la autoevaluación.

 Evaluación del maestro o maestra. Una vez que nuestros estudiantes

han sido evaluados, nos sometemos a la evaluación del grupo siguiendo la

dinámica establecida.

 Compromiso. Cada participante evaluado asume un compromiso a partir

de la evaluación realizada por el grupo. Podemos escribir este

compromiso en la ficha de evaluación de cada participante para

comentarlo luego en la entrevista personal. Además, el grupo debe

recordar permanentemente el compromiso a cada uno.

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