Sesión de aprendizaje del área de tutoría titulado EMOCIONES Y ESTRATEGIAS, para el 2º de secundaria.
Sesión 34: EMOCIONES Y ESTRATEGIAS
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Dimensión: Desarrollo personal |
Eje: Habilidades socioemocionales |
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¿Qué buscamos? Que los estudiantes manejen sus emociones utilizando la relajación muscular y su imaginación. |
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GRADO/SEC/CICLO |
2° A-B-C-D |
VI |
FECHA |
DURACIÓN |
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2019 |
45’ + 45’ |
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PROFESOR |
AUGUSTO CASTRO CUYA |
IE.”SMP” YAULI |
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MATERIALES |
Ninguno. |
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Revisión de acuerdos: Tiempo 10’ |
Revisamos los acuerdos propuestos con los estudiantes, evaluamos los que ya vienen cumpliéndose y buscamos establecer nuevos acuerdos en función a los temas tratados. |
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Momentos |
Actividades |
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PRESENTACIÓN Motivación y exploración. 10 MIN. |
En la sesión anterior, vimos qué nos sucede cuando sentimos más de una emoción a la vez y trabajamos con diez emociones: 1. Alegría 6. Tristeza 2. Orgullo 7. Miedo 3. Cólera 8. Ansiedad 4. Vergüenza 9. Entusiasmo 5. Culpa 10. Tranquilidad El tema de hoy será el manejo de emociones usando una estrategia conocida como relajación muscular progresiva. Esta nos ayudará a diferenciar nuestro cuerpo en estado de tensión (que aumenta cuando sentimos emociones encontradas) de nuestro cuerpo en estado de relajación. |
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DESARROLLO información y orientación. 45 MIN.
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Proponemos a los estudiantes: Cuando nos sintamos muy tensionados por las emociones que estamos experimentando o porque vamos a tener una situación intensa, podemos practicar algún ejercicio de relajación, esto nos ayudará a manejar mejor esas emociones. Vamos a practicarla: 1ro. Siéntate tranquilamente en una posición cómoda. Si quieres puedes cerrar los ojos. 2do. Toma aire por la nariz lo más profundo que puedas y suéltalo lentamente también por la nariz. 3ro. Ahora vamos a apretar y soltar los músculos de nuestro cuerpo, uno por uno… Iniciemos:
ahora extiende los dedos.
relájalos.
ahora suéltalo. Haz lo mismo hacia la izquierda.
recomienda llevar la cabeza hacia atrás).
hacia arriba tanto como sea posible y relájalos. Practica este ejercicio cuando puedas, especialmente cuando tengas una o varias emociones intensas que necesites manejar o controlar. Estrategias
esas emociones o que las controlemos? Respuestas sugeridas: Ambas emociones nos pueden llevar a hacer cosas equivocadas o de las cuales después nos arrepintamos; estas emociones nos pueden llevar a actuar de forma impulsiva, es decir, a actuar sin pensar; podemos lastimarnos a nosotros mismos, a otras personas o a nuestras relaciones; entre
emociones, por ejemplo la tristeza y la cólera?
Escuche algunas respuestas y escríbalas en la pizarra. Pregunte si todas esas estrategias son constructivas y señale las que no lo son, si las hay, explicando que deben evitar usarlas por sus consecuencias negativas. Una estrategia es constructiva si ayuda a controlar la emoción y no tiene consecuencias negativas. Leamos las estrategias que encontrarán en la hoja de trabajo (ver Anexo1). Luego de leer cada estrategia puede hacer la siguiente pregunta y escuchar las respuestas de algunos voluntarios. ¿Esta estrategia, qué emociones nos permite manejar? Al terminar deles algunos minutos para que piensen qué estrategia agregarían; luego solicite que algunos estudiantes compartan sus estrategias y para qué emociones las podrían utilizar. |
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CIERRE 25 MINUTOS
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Para terminar, reflexione con el grupo sobre lo siguiente: • ¿Sienten que la estrategia de relajación que hemos practicado hoy puede ayudarlos a manejar sus emociones? ¿Cómo? • ¿Es importante practicar estrategias para manejar nuestras emociones? ¿Por qué? Respuesta sugerida: Es importante practicar estas estrategias para familiarizarnos con su uso, así nos serán más efectivas para poder manejar o controlar nuestras emociones cuando sea necesario Toma de decisiones Promovemos que los estudiantes apliquen las estrategias compartidas para el mejor manejo de sus emociones. Después de la hora de tutoría Indicar a los estudiantes que exploren estrategias que los ayuden a manejar sus emociones frente a situaciones difíciles. |
Vº Bº Coordinador de Tutoría Sub Director Prof. de Área
DIRECTOR